La valutazione dei rischi e l’elaborazione del relativo documento di cui all’articolo 28 del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 (testo unico sulla sicurezza sui luoghi di lavoro) sono obblighi non delegabili dal datore di lavoro.

La Corte di cassazione, terza sezione penale, con la sentenza allegata ha affermato che la mancanza di rischi non deve precedere l’adozione del documento di valutazione dei rischi (DVR) che, invece, è frutto di valutazione della quale occorre dar conto nel DVR stesso.

In tema di infortuni il datore, avvalendosi anche di consulenti specializzati, ha l’obbligo giuridico di analizzare ed individuare, secondo la propria esperienza e la migliore evoluzione della scienza tecnica, tutti i fattori di pericolo concretamente presenti all’interno dell’azienda e, all’esito, deve redigere e sottoporre periodicamente ad aggiornamento il DVR.